Hay miles de centros de cuidado diurno para adultos y niños en todo Estados Unidos y más de 4,200 centros para adultos, según la Asociación Nacional de Servicios de Día para Adultos (NADSA). El número de instalaciones que incluyen adultos y / o niños "discapacitados" es difícil de determinar porque no hay requisitos de licencia nacional.
Consulte a las agencias locales para obtener información sobre cómo abrir un centro de cuidado diurno para discapacitados. Muchos estados requieren que los centros de atención diurna acepten personas con discapacidades, aunque el término más común es "necesidades especiales". Otras instalaciones están dedicadas exclusivamente a personas con necesidades especiales.
Los requisitos de licencia se basan, en parte, en la Ley de Estadounidenses con Discapacidades (ADA). Las reglas de la ADA sobre empresas y agencias gubernamentales que hacen que sus servicios sean utilizables para personas que tienen necesidades especiales pertenecen a hogares de cuidado infantil familiar. Sin embargo, existen disposiciones para "ajustes razonables" y "carga financiera indebida" que pueden ser interpretadas de manera diferente por diferentes agencias estatales.
La NASDA proyecta que la demanda de guarderías infantiles aumentará significativamente en el futuro.
Artículos que necesitarás
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Terreno o un edificio
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Una licencia para abrir la instalación.
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Empleados certificados en trabajar con personas discapacitadas.
Licenciamiento
Comuníquese con la agencia en su estado que es responsable de las regulaciones de los centros de cuidado diurno. Una buena fuente es un mapa de 50 estados al que puede acceder en el sitio web del Centro Nacional de Recursos para la Salud y Seguridad en el Cuidado Infantil y la Educación Temprana (http://nrckids.org/states/states.htm).
Haga clic en el estado o estados en los que está interesado. Esto le llevará a unos pocos documentos muy largos. Si no hay un documento específico para guarderías para personas con necesidades especiales, puede buscar "necesidades especiales" o "deshabilitado" en uno o más de los otros documentos. Georgia, por ejemplo, tiene documentos sobre centros de aprendizaje de cuidado infantil, hogares de cuidado diurno en grupo y hogares de cuidado diurno familiar. California tiene información específica sobre guarderías infantiles para niños con enfermedades leves.
Si la información no está clara, busque un experto en un centro de cuidado diurno o un abogado que pueda ayudarlo a entenderlo.
Averigüe las reglas de los estados sobre cuántas personas pueden ser atendidas por sus instalaciones.
Ubicación
Investigue la cantidad de guarderías infantiles en su estado o estados preferidos y la cantidad de personas a las que sirven al comunicarse con las agencias apropiadas. Hay una lista en http://nrckids.org/states/states.htm que incluye direcciones y números de teléfono.
Centros telefónicos de atención diurna que ofrecen los tipos de servicios que pretende ofrecer. Pregúnteles sus precios por atender a cada individuo que atienden, así como si reciben apoyo financiero de los gobiernos y otras instituciones sin fines de lucro. Esto le permitirá estimar los ingresos potenciales.
Conozca los datos demográficos de las comunidades en las que está considerando abrir un centro de cuidado diurno. Una buena fuente son los directores de desarrollo económico de los municipios locales porque siempre intentan atraer empresas a sus comunidades y citan regularmente datos demográficos en sus propuestas de venta. Las escuelas y las comunidades de retiro también son buenas fuentes.
Averigüe las leyes de zonificación en las comunidades que está considerando. Muchas comunidades permiten guarderías en barrios residenciales regulares. Es posible que desee construir el suyo cerca de lugares donde los residentes e invitados puedan comprar, asistir a programas después de la escuela, etc.
Encuentre terrenos donde pueda construir sus instalaciones o edificios que cumplan con las leyes estatales para acomodar a los discapacitados. Negociar los precios de venta o alquiler de las propiedades disponibles.
Personal
Calcule cuántas personas necesita contratar y cuánto costará.
Llame a las escuelas de posgrado que otorgan títulos a las personas que han recibido capacitación para trabajar con pacientes con necesidades especiales. Pregunte a los decanos y maestros de los departamentos apropiados para obtener consejos sobre cómo encontrar a estos cuidadores.
Coloque anuncios en las publicaciones que leen estos cuidadores y potenciales cuidadores.
Entreviste a los cuidadores. Pregúnteles sobre su experiencia, educación y capacitación formal especializada.
Contrate personas que tengan conocimiento sobre actividades, nutrición, mantenimiento de edificios, administración y mantenimiento de registros.
Consejos
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Realice llamadas telefónicas en un esfuerzo por averiguar si sus empleados potenciales tienen el entusiasmo y la paciencia necesarios para trabajar con sus posibles clientes.
Advertencia
Averigüe si las personas de la comunidad protestarán o darán la bienvenida a un centro de cuidado diurno. Los administradores locales de la ciudad y los reporteros de los periódicos son buenas fuentes de información
