Formar su propia compañía de entretenimiento es un impulso natural, ya sea que haya pasado toda una vida bajo el foco de atención, o si desea darle a otros artistas una salida para su creatividad. Sin embargo, las buenas ideas por sí solas no son suficientes para tener éxito. Necesita capital, contactos y crédito para sobrevivir a los valles que inevitablemente siguen a los picos. Mezclar arte y comercio parece ser un impulso contradictorio, pero es su mejor defensa en una industria en gran parte alimentada por el propio interés y la codicia.
Contactos
Aprender a construir alianzas con personas que pueden ayudar en los momentos buenos y malos, a veces llamado "el factor de chisme", es crucial para la supervivencia. La mayoría de los negocios del mundo del entretenimiento ocurren fuera del horario de trabajo diurno, por lo que encontrar una manera de interactuar socialmente con los jugadores clave en sus funciones, como conferencias, almuerzos, proyecciones y seminarios, debe ser una prioridad. El entretenimiento es un negocio basado en las relaciones, así que aprenda cómo capitalizarlo.
Estructura corporativa
Pensar en la estructura corporativa puede evitar muchos problemas más adelante. La mayoría de los nuevos propietarios se establecen como compañías de responsabilidad limitada, que no requieren tantos procedimientos como las corporaciones, como el derecho a las reuniones anuales de accionistas, lo que garantiza un mayor grado de libertad. También son posibles ciertas ventajas fiscales. Por ejemplo, una compañía de responsabilidad limitada con un propietario podría reducir su carga al incluir ganancias y pérdidas en su declaración de impuestos personal. Sin embargo, todavía se espera una forma separada de las corporaciones.
Capital
Atraer a los inversores para que apoyen la nueva empresa se vuelve más fácil cuando ven algún tipo de estructura adjunta. Al convertirse en accionistas de una corporación, o en miembros de una compañía de responsabilidad limitada, los inversionistas potenciales pueden convertirse en miembros de la nueva entidad a cambio de dinero, propiedad y derechos de voto. Ciertas responsabilidades específicas también forman parte del paquete, especialmente en cómo operará la empresa. Estos dos escenarios diferirán dramáticamente, dependiendo de la filosofía y el temperamento del propietario.
Los contratos
La protección de su grupo de talentos y los derechos contractuales a través de contratos es una necesidad. Ya no existe un acuerdo de apretón de manos, y las condiciones siempre cambiantes de la industria requieren una revisión constante del lenguaje existente. La variación más común es el acuerdo de servicio personal, que la compañía extiende a través de una serie de opciones si las circunstancias lo justifican. La protección a prueba de balas de un contrato no es realista, pero definirá cómo debe proceder una relación, y las consecuencias, si algo sale mal.
