Los empleadores usan tarjetas de tiempo para realizar un seguimiento de cuánto tiempo pasa un empleado en completar las tareas laborales durante una semana determinada. El departamento de nómina de una empresa usa tarjetas de tiempo para calcular cuánto reciben los trabajadores en sus cheques de pago. Esta forma de controlar el tiempo suele ser precisa al minuto, lo que le permite a su empresa rendir cuentas del presupuesto de gastos del departamento. Puede completar su tarjeta de tiempo semanal en unos simples pasos.
Escriba su nombre en la ubicación designada en la parte superior de la tarjeta de tiempo. Complete las fechas de inicio y finalización de la semana en las líneas correspondientes.
Escriba su número de identificación de empleado o número de Seguro Social en la línea correspondiente. Si su empleador no le exige que haga esto, omita este paso.
Encuentra el día actual de la semana en la tarjeta de tiempo. Escriba las horas exactas (hora y minuto) en que comenzó a trabajar, salió a almorzar, regresó del almuerzo y terminó el trabajo del día. Repita este proceso para cada día que trabaje en una semana determinada.
Firme su tarjeta de tiempo en el espacio "Firma" (generalmente en la parte inferior de la tarjeta de tiempo) para certificar que contiene información precisa. Envíelo a su supervisor.
Advertencia
Los formatos de tarjetas de tiempo difieren entre empresas. Hable con su supervisor para conocer el procedimiento exacto de su empleador para completarlos.
