Como empleador, puede ser una molestia publicar un puesto de trabajo y clasificar las diferentes solicitudes de empleo y llamadas telefónicas. Los empleadores pueden elegir la opción de encontrar personas desempleadas o buscando una nueva oportunidad de trabajo. Encontrar personas desempleadas sin publicar un puesto de trabajo en algún lugar puede ser complicado, ya que las personas desempleadas tienden a pasar tiempo solicitando oportunidades de trabajo. Pero hay algunos métodos que los empleadores pueden usar para encontrar personas desempleadas que están buscando trabajo activamente.
Cree un perfil de empleador en las principales juntas de trabajo, como Workopolis o Monster. Estas juntas de trabajo les permiten a los empleadores hacer perfiles y navegar a través de buscadores de trabajo activos y currículos activos. Como empleador, solo puede navegar a través de personas desempleadas que han agregado su currículum a sus perfiles. Puede utilizar palabras clave, industrias o posiciones específicas para encontrar trabajadores calificados.
Recolecte todos los periódicos locales o regionales que tienen una sección clasificada. Las secciones clasificadas ofrecen a los lectores la oportunidad de publicar sus calificaciones y solicitudes de trabajo, al igual que los empleadores publican puestos de trabajo. Lea las publicaciones de los empleados para localizar a las personas que están buscando un trabajo.
Encuentre un grupo local de desempleados (vea la sección de Referencia). Los grupos de reuniones desempleadas son para personas que están desempleadas y que buscan trabajo activamente. Estos grupos permiten que las personas se conecten, discutan y compartan consejos y conexiones con la esperanza de obtener un empleo seguro y permanente. Para encontrar personas desempleadas en su área, asista a uno de estos grupos de reuniones.
Regístrese y asista a un empleo o feria de empleo. Una feria de trabajo es un lugar donde las personas pueden reunirse con posibles empleadores. A pesar de ser una feria laboral, el empleador no está obligado a contratar nuevos trabajadores si ninguno está calificado para el trabajo. En la feria de empleo, las personas curiosas se acercarán a la compañía, hablarán con un representante y aprenderán más sobre la compañía en cuestión. Este tipo de eventos atraerá a curiosos solicitantes, y puede hablar con las personas que están buscando un trabajo.
Comience a establecer contactos con todos los que conoce. Alguien puede conocer a alguien que pueda conocer a alguien que está actualmente buscando un trabajo. También puede hablar con personas que tienen trabajo, ya que algunas personas pueden estar buscando nuevas oportunidades mientras trabajan.
