Los directores de centros de cuidado infantil en Texas son responsables de garantizar que el centro y los empleados cumplan con las normas mínimas del Departamento de Servicios de Protección y Familia de Texas. Los directores también deben asegurarse de que los empleados reciban asignaciones adecuadas para su capacitación, habilidades y destrezas, y que todos los empleados estén supervisados y que no trabajen más de 10 horas en un período de 12 días. Los directores deben obtener la certificación para operar una guardería, así como cumplir con otros requisitos mínimos de educación y experiencia.
Asegúrese de cumplir con una de las combinaciones de educación y experiencia descritas en los estándares mínimos de Texas para centros de cuidado infantil con licencia. Se describen diferentes requisitos para los directores de centros con licencia para más de 13 niños y centros con licencia para menos de 13 niños. Por ejemplo, una de las siete opciones para cumplir con este requisito en un centro con licencia para más de 13 niños es tener una licenciatura con 12 horas de crédito en desarrollo infantil y tres horas en administración de empresas y al menos un año de experiencia como empleado en un centro de cuidado infantil con licencia o un hogar de cuidado infantil registrado y con licencia.
Inscríbase en un programa de organización de credenciales de director de guardería infantil reconocido por la licencia de cuidado infantil si no cumple con una de las combinaciones calificadas de educación y experiencia para directores de guardería infantil. Algunos incluyen Camp Fire USA, la Asociación Nacional de Cuidado Infantil y los Servicios de Educación para la Gestión del Cuidado Infantil. Se puede encontrar una lista completa de dichas organizaciones en la sección de licencias del sitio web del Departamento de Servicios de Protección y Familia (ver Recursos).
Demuestre que ha completado sus calificaciones de director enviando lo siguiente: un formulario de Declaración de historial personal de licencia que indique su experiencia y educación, un formulario de Solicitud de historial criminal y Registro central, una Declaración jurada de licencia para notario de postulantes para empleo, un Cuerpo rector de licencias / El formulario de Designación del Director y un formulario de Certificado de Director del Centro de Cuidado Infantil con licencia original o una transcripción original de la universidad o un certificado de capacitación que verifique los requisitos de educación del Director, y una lista de fechas, direcciones, números de teléfono y nombres que respalden la experiencia requerida. La mayoría de estos formularios están disponibles en la sección de formularios de la página de licencias del sitio web del Departamento de Servicios de Protección y Familia.
Reciba el Certificado de Director de su Centro de Cuidado Infantil después de que la licencia determine que cumple con los requisitos estándar mínimos. Si su certificado caducará depende de la combinación o experiencia y educación que tenga. Consulte los estándares mínimos de Texas 746.1053 y 746.1055 para obtener más información sobre su caso particular (consulte la Referencia). La licencia no cobra una tarifa por la emisión del certificado de director.
Consejos
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Consulte el manual de estándares mínimos de Texas para ver si puede estar exento de las calificaciones de director. Se describen varios casos que podrían eximirlo.
Puede sustituir las horas de entrenamiento o las unidades de educación continua por las horas de crédito requeridas en administración de empresas y desarrollo infantil. Cinco CEU o 50 horas de capacitación equivalen a un curso de tres horas de crédito.
Si la Licencia tiene preguntas sobre si los cursos que ha tomado contarán como cursos de desarrollo infantil o de educación empresarial, podría pedirle que proporcione las transcripciones originales, las descripciones del catálogo de cursos o un programa del curso. Si tomó cursos de educación fuera de los Estados Unidos, debe proporcionar una copia del diploma, una transcripción o una carta de la escuela para demostrar que su programa de educación era equivalente a uno en los Estados Unidos. Cualquier documento escrito en otro idioma que no sea inglés debe traducirse al inglés.
Si tiene un año de experiencia como maestro de aula de tiempo completo en los grados de jardín de infantes a tercero en una escuela acreditada o si tiene un año de estudios como postgrado en desarrollo infantil, educación infantil temprana o un campo muy relacionado, puede sustituir esta experiencia por un año de trabajo a tiempo completo en un centro de cuidado infantil con licencia o en un hogar de cuidado infantil registrado o con licencia. También puede sustituir a tiempo parcial o sustituir la enseñanza en un aula de kindergarten a tercer grado en una escuela acreditada si todo el tiempo que enseña equivale a un año de enseñanza a tiempo completo.
