Ser contratado a través de un proceso de entrevista tradicional no es la única forma de salir adelante en el negocio. Si tienes una idea ganadora y la iniciativa para llevarla a buen término, hay muchas oportunidades disponibles, listas para ser tomadas. Prepare sus ideas cuidadosamente y haga su investigación para asegurarse de que se da una gran oportunidad de ser tomado en serio.
Refina tu idea. Las ideas vienen en muchas formas. Es posible que haya pensado en un nuevo eslogan para un producto existente o una manera en que una empresa local pueda duplicar sus ingresos. Antes de decidir si seguir adelante o no, escriba su idea y léala nuevamente. Si hay algo que pueda aclarar acerca de la idea, hágalo. Asegúrese de poder articular la idea básica en un párrafo o menos.
Investiga la empresa a la que pertenece la idea. Si ya trabaja para la compañía, probablemente tenga el beneficio de las conexiones y conocer los valores o la declaración de la misión de la compañía. Si está inspirado para enviar una idea a una empresa donde no conoce a nadie, obtenga la información necesaria antes de continuar. Decida si su idea realmente coincide con lo que la empresa se propone hacer y considere si la empresa ya tiene su idea en acción, o si es realmente original.
Encuentra un contacto. Muchas grandes empresas tienen sitios web con información de contacto. Si es posible, localice al empleado que trabaja en Recursos Humanos y envíele una carta directamente. Si solo hay un número de oficina disponible, llame y solicite cortésmente un número o dirección que pueda usar para comunicarse con el Departamento de Recursos Humanos. Sé cordial y profesional con todos los que te correspondan. Nunca se sabe si la secretaria es la hija de los jefes o el encargado de recursos humanos está a punto de ascender a un puesto ejecutivo. Si desea establecer una relación con la empresa, debe comenzar a establecer conexiones con ellos.
Cuando llegue a la persona adecuada, pregunte si le envía un paquete de propuesta o si quiere presentar su idea en persona.
Pule su información o presentación antes de compartirla con la empresa. Haga que sus colegas o amigos objetivos escuchen su presentación o lean su propuesta antes de enviarla. Cuando todo esté en orden, venda su idea con la misma intensidad que solía pensar.
Consejos
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Lea las patentes y decida si necesita una para proteger su idea.
Haga un seguimiento con la compañía dentro de una semana de haber enviado su propuesta.
