Cuando entrevista en su empresa para una promoción, tiene algunas ventajas. Debido a que ya tiene un cargo, usted y el entrevistador ya pueden conocerse. Sin embargo, esta familiaridad no excluye la necesidad de prepararse cuidadosamente para la entrevista. Tome los pasos necesarios para obtener una entrevista interna y recibir la promoción que desea.
Investiga la posición a fondo. Aprenda todo lo que pueda sobre las responsabilidades y la descripción del trabajo que pueda. Mire la historia de la posición y, si es posible, aprenda de otras personas que han ocupado la posición.
Conecte sus fortalezas, experiencia y conocimiento a la posición. Haga una lista del conocimiento específico y la experiencia que posee y haga conexiones directas de estas habilidades con el puesto de trabajo. Prepárese para usar esta información para ilustrar a los entrevistadores por qué usted es la persona a contratar para el trabajo.
Prepare respuestas completas para las preguntas de la entrevista que espera escuchar. Por ejemplo, debido a que está entrevistando internamente para una promoción, el entrevistador probablemente le preguntará qué le convierte en el mejor candidato. Puede preparar una respuesta que incluya su familiaridad con el lugar de trabajo, su experiencia existente y el conocimiento de la empresa, y su amplia formación en educación que utilizará para desempeñar las responsabilidades del trabajo. Si su posición interna en la empresa le brinda una perspectiva especial y metas energéticas para la posición, mencione esto durante la entrevista.
Practica respondiendo las preguntas que esperas que haga el entrevistador. Continúe practicando su entrega hasta que pueda dar respuestas confiables y seguras de manera indefendible.
Vístase con traje de negocios para la entrevista. Independientemente del código de vestimenta de la compañía, use un traje de dos piezas (tanto para mujeres como para hombres), una corbata (para hombres), una camisa o blusa de vestir conservadora y zapatos conservadores. Asegúrese de que su ropa esté limpia, prensada y limpia.
Condúzcase profesionalmente durante la entrevista. Haga caso omiso de su familiaridad con los entrevistadores durante la entrevista y concéntrese en presentarse como candidato formal que competirá con otros candidatos para el puesto. Darse la mano, escuchar atentamente, responder con confianza y actuar profesionalmente.
Haga un seguimiento de la entrevista enviando una nota de agradecimiento al entrevistador. Incluya su gratitud por la entrevista y su entusiasmo por conocer los resultados de la entrevista.
