La subcontratación ha sido una controversia durante varios años en este país. Las empresas que subcontratan el empleo durante mucho tiempo han sido demonizadas como antipatriotas o antiamericanas. Pero hay beneficios financieros para una empresa estadounidense para manejar una parte de su negocio en otro país. La subcontratación de TI a lugares como India ha sido durante mucho tiempo un chiste de bromas contra estas compañías. Uno de los beneficios financieros es la reducción de los impuestos sobre esas compañías de outsourcing.
El crédito por los impuestos pagados a un país extranjero.
El código impositivo de los Estados Unidos permite a las empresas estadounidenses deducir los montos que han pagado en impuestos a las naciones extranjeras. En una declaración de impuestos se llama un crédito fiscal extranjero. Para muchas compañías que luchan por aumentar los costos laborales aquí, esta es una propuesta de ganar-ganar. Primero, pagan los impuestos extranjeros sobre las ganancias obtenidas en el extranjero, luego reportan esos ingresos al IRS y reciben un crédito por los impuestos pagados.
Tasas de impuestos más bajas
Estados Unidos tiene una de las tasas impositivas corporativas más altas del mundo con un 39,3 por ciento en 2006. Sólo Japón es más alto con un 39,5 por ciento, según la Fundación Tributaria. La tasa impositiva corporativa de Irlanda es del 12,5 por ciento. Las empresas se mueven en el extranjero para TI, Recursos Humanos, Fabricación y más, ya que pueden ahorrar dinero en función de los impuestos que pagan en esos países. Debido a que son capaces de deducir los impuestos extranjeros pagados en su declaración de impuestos en Estados Unidos, las compañías esencialmente terminan pagando impuestos a la tasa extranjera más baja.
Reinversión en Localidad Extranjera
La compañía estadounidense tiene la opción, o laguna legal, como algunos la han llamado, de reinvertir las ganancias obtenidas en el país extranjero de nuevo en la ubicación extranjera. Si las ganancias nunca se transfieren a la compañía en los Estados Unidos, la compañía no está obligada a pagar impuestos sobre esas ganancias. Estos beneficios se utilizan para expandir las operaciones en el extranjero y no están sujetos a impuestos por el IRS. El IRS llama a este dinero "Ganancias no repatriadas", y el total de las ganancias no repatriadas alcanza bien el rango de $ 600 mil millones.
Ahorro en impuestos de nómina
Para muchas corporaciones en los Estados Unidos, los gastos de nómina representan la mitad de sus gastos totales cada año. Las empresas extranjeras no tienen las cotizaciones del empleador, los impuestos de desempleo y los salarios mínimos que contribuyen al gran gasto que tiene en este país. Junto con los literalmente miles de personas en otras naciones para quienes un trabajo de $ 7.00 por hora sería una ganancia inesperada, muchas empresas consideran que estos beneficios fiscales compensan la publicidad negativa y la campaña constante contra la subcontratación.
Naturaleza única de TI
Gracias a Internet y la tecnología moderna, el soporte de TI es tan accesible como el soporte ubicado en Seattle o Nueva York. El acceso remoto le permite a un profesional de TI en otro continente diagnosticar y, en algunos casos, reparar problemas con las computadoras sin salir de su país. Dado que TI no tiene los gastos adicionales de los trabajos de fabricación que se han subcontratado, las ventajas tanto fiscales como de gastos son claras.
