Los empleados contratados trabajan para empresas en base a proyectos y pueden controlar cómo, cuándo y dónde trabajan. Un empleado contratado directamente realiza servicios para una empresa y no tiene control sobre los detalles de cómo se realizan esos servicios.
Periodo de tiempo
Los empleados contratados trabajan con una empresa durante un período de tiempo determinado por los términos de su contrato. Las contrataciones directas trabajan para una compañía indefinidamente a menos que renuncien, se despidan o sean despedidas.
Caracteristicas
Los empleados contratados trabajan por cuenta propia, por lo que pagan sus propios impuestos y beneficios. Una empresa se hace cargo de los impuestos y puede otorgar beneficios a los empleados contratados directamente.
Función
Los empleados de contratación directa ayudan a las empresas a brindar un servicio eficiente a sus clientes. Los empleados contratados trabajan con empresas en trabajos de desbordamiento o subcontratados.
Beneficios
Las contrataciones directas reciben un cheque de pago regular y han establecido horarios de trabajo. Los empleados contratados controlan su propio tiempo, pueden negociar su tasa de pago y pueden cancelar parte de sus gastos en sus impuestos.
Consideraciones
Los contratistas que trabajan por cuenta propia pagan impuestos sobre una base trimestral, por lo que deben reunirse regularmente con un profesional de impuestos para averiguar qué registros conservar y qué impuestos deben pagar.
